De Winkeliers- en Ondernemersvereniging Suriname (WOVS) is geen voorstander van een verhoging van het minimumuurloon voor de werkende klasse, zonder eerst in overleg te zijn getreden met de belanghebbende groepen. “We zijn niet tegen een verhoging van het minimumuurloon, maar we zouden gaarne betreffende dit onderwerp met de overheid in overleg willen treden”, zegt Gretl Wolfram, voorzitter van WOVS. Zijn organisatie zegt dit na zich verstaan te hebben met de Suriname Chinese United Association (SCUA). De SCUA vertegenwoordigt een heel groot deel van de Surinaamse winkeliers. “Afvloeiing van het personeel loert als een spook om de hoek. Ook sluiting van de winkels, die nu op break-even draaien, zal niet te stuiten zijn als winkeliers meer moeten uitgeven aan lonen”, zegt Wolfram.
Het ministerie van Arbeid is van plan loonsverhogingen in de lagere inkomstengroepen door te voeren door het minimumuurloon te verhogen. “Deze loonsverhogingen zullen ook de groothandelaren niet ongemoeid laten en deze zullen doorberekend worden op prijzen van de door hun aangeboden artikelen. De winkeliers mogen een bepaalde winstmarge hanteren en deze zullen door verhoogde prijzen van de groothandelaren tot prijsverhoging in de winkels leiden. Zowel de consument die een graantje meepikt in de loonsverhoging, als degenen die buiten de boot vallen, zullen de verhoogde prijzen van de artikelen moeten betalen. We blijven aldus in een cyclus…ook wel bekend als loon-prijs-spiraal. Geen extra winsten voor de winkeliers, maar extra kosten daar naast de verhoogde lonen ook de aan de lonen verplichte kosten zullen stijgen. Bij de gedwongen prijsverhogingen in de winkels zullen de winkeliers weer de dupe worden van de luimen van bepaalde klanten, die naast het toevoegen van schuttingtaal vaak ook overgaan tot fysiek geweld”, vindt de WOVS.
De WOVS verwacht weer een stormloop van winkeliers die verhaal zullen komen halen bij haar. Zij zal trachten dit te pareren door zelf het initiatief te nemen en vergaderingen met de leden te beleggen.
