TAP’ers en wetenschappers sluiten bijkans identieke overeenkomsten

1 Tap’ers en Wetenschappers sluiten bijkans identieke overeenkomsten met werkgeverDe actie van het Technisch en Administratief Personeel (TAP’ers) bij de Anton de Kom Universiteit van Suriname (Adekus) is op 22 maart 2018 officieel beëindigd. De leden van de Werknemers Federatie Universiteit (WFU) hebben op een alv donderdag morgen unaniem gestemd voor akkoord op de bereikte resultaten van de onderhandeling tussen het bestuur van de WFU en het bestuur van de Universiteit (BvU).
Resultaten wetenschappers
Op data na zijn er niet significant veel verschuivingen gekomen in de overeenkomst van de WFU in vergelijking met die van de wetenschappers (VWPU). Op 15 maart zijn de wetenschappers overeengekomen dat zij op 26 maart hun salaris plus 40% voorschot op hun bezoldiging krijgen. Medio april 2018 ontvangt men 40% voorschot over looncorrecties voor januari en februari 2017. Eind april 2018 ontvangen wetenschappers hun salaris met 40% looncorrectie over de maand april 2018. Parttimers krijgen eind april een voorschot van 40% uitbetaald voor de maanden januari t/m april 2018.
Resultaten TAP’ers
Per 26 maart 2018 betaalt de universiteit aan de TAP’ers de ingehouden belastingheffing op kleding- en schoeiseltoelagen over 2017 en 2018. Uiterlijk 15 april 2018 betaalt zij aan voltijdse TAP’ers een voorschot van 40% over de bezoldiging en bijbehorende toelagen over maart 2018. Over de maand maart krijgen de TAP’ers dus 40% van hun bruto-bezoldiging als netto-bezoldiging (onbelast) op hun salarissen gestort. Iemand die bijvoorbeeld SRD 1500 bruto verdient, ontvangt 40% daarvan. Belastingen worden achteraf afgerekend bij onderhandelingen van de rest van de 60%. Tegen eind april 2018 ontvangen voltijdse TAP’ers 40% van de salariscorrecties en bijbehorende toelagen over de maanden januari en februari 2017. Ook parttimers krijgen tegen eind april 2018 40% als voorschot over de maanden januari en februari 2017 en maart en april 2018.
Overleg
Er zal gestructureerd overleg plaatsvinden tussen partijen om te geraken tot een nieuwe salarisreeks en betaalschema’s. Dit zal per juni 2018 moeten opstarten. Voor de wetenschappers begint de onderhandeling per eind mei 2018. Per mei starten de TAP’ers met de onderhandelingen over de collectieve arbeidsvoorwaarderegeling. Het voorschot van 40% op het salaris en toelagen wordt elke maand aan TAP’ers en wetenschappers uitbetaald, zolang er geen uitkering van het vastgestelde salaris kan plaatsvinden.
Volgens Soenil Soekhnandan is het duidelijk dat de overeenkomst die de TAP’ers hebben gesloten met het BvU bijkans identiek is aan die van de wetenschappers. Hij voegt er echter aan toe dat andere groepen binnen de universiteit in het verleden vaak hebben meegelift uit resultaten van strijd, die door de WFU is gevoerd. Hij vindt het voor een keertje niet erg dat de WFU kan meeliften van verworvenheden van anderen.
Kavish Ganesh

error: Kopiëren mag niet!